Все допомоги по вагітності та пологах у 2014 році

Як отримати всі належні допомоги по вагітності та пологах? Читайте на lady-magazine.com про терміни виплат допомоги, які документи потрібні на отримання

Радісне очікування появи малюка не повинно захмарюватися дрібними проблемами, одна з яких – оформлення допомоги по вагітності та пологах. Насправді все не так складно, як здається. Головне – виконувати дії в чіткому алгоритмі, який ми виклали нижче.

Ця зручна шпаргалка покаже, на які допомоги по вагітності та пологах ви можете розраховувати, хто виплачує допомогу за родами і як його отримати.

Читайте також: Що нового в материнський капітал в 2014 році?

Одноразова допомога жінкам на ранньому обліку в жіночій консультації

Така допомога отримують при ранній постановці на облік в ЖК до 12 тижнів розвитку майбутньої дитини. До речі, довідку можна отримати в будь-який інший медичної організації, яка зафіксувала ваш термін.

• Документи, які знадобляться: довідка з ЖК і письмову вимогу отримання одноразової допомоги в ранній термін вагітності.
• Мінімальна сума: 515,33 руб.
• Як треба оформляти: краще одночасно за допомогою у зв’язку з вагітністю та пологами. В такому випадку обидва посібники будуть виплачені одночасно. Від вас головне – стати на ранній облік, а не оформити папірець про призначення відповідних виплат. Її можна оформити і після 12 тижнів і тоді виплату зроблять протягом 10 днів після подачі заяви.
• Хто виплачує: працюючим – за місцем роботи, учням – за місцем навчання, звільненим протягом місяця – за останнім місцем роботи, звільненим протягом 12 міс. – районна служба зайнятості населення за фактичним місцем проживання.
• Кому належить: працюючим жінкам, звільненим, студенткам або проходять службу.

Відпустка у зв’язку з вагітністю та пологами

Цим посібником оплачується ваш заслужену відпустку довжиною в 140 днів за календарем, т.е. 70 днів до і після знаменної події – народження вашого малюка. Цей термін може збільшитися при складних пологах – до 155 днів сумарно, або при появі на світ декількох дітей – до 193 днів сумарно.

Читайте також: Як самостійно розрахувати допомогу по пологам в 2014 році – практична інструкція.

• Що брати для оформлення: лікарняну довідку по вагітності та пологах, а також письмову заяву на відпустку у зв’язку з вагітністю та пологами.
• Мінімальна сума: 25564 руб. або 100% від СДЗ (середньої заробітної плати).
• Хто буде виплачувати: працюючим – за місцем роботи, звільненим – орган соціального захисту (УСЗН).
• Кому належить: працюючим жінкам або звільненим, якщо вона встали на облік в Центр Зайнятості протягом 12 міс. після звільнення. У такому випадку можуть знадобитися додаткові документи: трудова книжка та довідка з центру зайнятості про визнання безробітної.

Все про оформлення одноразової допомоги по пологах

• Обов’язкові документи на допомогу по пологах: письмову вимогу одноразової допомоги у зв’язку з народженням дитини, свідоцтво про народження дитини.
• Особливості оформлення допомоги по пологах: подавати документи можна після реєстрації дитини в ЗАГС і не пізніше 6 місяців після народження малюка.
• Мінімальна сума: 13.741,99 руб. Терміни виплати допомоги по пологах – 10 днів.
• Як отримати допомогу по пологам: безробітним ? здати пакет документів в РУСЗН, працевлаштованим – на роботі.
• Кому належить: всім жінкам.

Щомісячну допомогу на дитину до 1,5 років

• Коли виплачується: після закінчення відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами до 1,5 однорічного віку малюка.
• Необхідні документи: письмову вимогу щомісячної допомоги для догляду за дитиною до 1,5 років, довідка від роботодавця батька, свідоцтво про народження дитини.
• Мінімальна сума: для першого – 2575 рублів, для другого – 5153,24 рублів.
• Кому належить: всім жінкам.

Допомога по догляду за дитиною до 3 років

Виплачується щомісяця після закінчення відпустки у зв’язку з вагітністю та до виповнення дитині 3 років.

• Хто повинен виплачувати: роботодавець.
• Необхідні документи: письмову вимогу відпустки для догляду за дитиною, довідка від роботодавця батька, свідоцтво про народження дитини.
• Мінімальна сума: 50 руб. щомісяця до закінчення терміну.

Що ще необхідно пам’ятати про отримання посібників?

• Якщо ви вийдіть на частковий робочий день, то виплати допомоги по догляду за дитиною все одно зберігатися.
• Тільки від вас залежить, хто піде в декрет: Тато, мама або найближчі родичі. Однозначно, що допомога по догляду за дитиною до 1,5 років та інші можуть бути призначені будь-якому члену вашої родини. Це право можна використовувати для отримання бОльшей суми, так як розрахунок допомоги прямо пропорційно залежить від середнього доходу за останні два календарні роки. Читайте також: Які посібники покладені непрацюючим вагітним, вагітним жінкам-студенткам, і як їх отримати?
• Якщо ви змушені вийти на повний трудовий день до закінчення декрету, то ваші права на отримання допомоги як і раніше зберігаються.